大概五万名华夏员工在为‘镜湖国际’辛勤工作他们是‘镜湖国际’赖以崛起的基石。
这些华夏员工勤劳、能吃苦并且能够不打折扣地执行集团的各种决策集团在基层的执行力大多都是需要这些华夏员工来带动。
一般来说这些一线华夏员工的年薪在20万rmb左右折合美元也不过三万多一点平均每个月的薪酬大概为3000美元!
与此同时‘镜湖集团’为这些员工支付的薪酬还有一部分是直接在国内用rmb结算这样一来既可以节约了集团的外汇余额也可以让员工们减少了许多麻烦。
毕竟绝大多数出国务工的人员都是要把美元换成rmb寄回家里养家糊口集团的灵活结算方式深受员工的欢迎。
除了占据一半的华夏员工之外‘奇迹农场’中最多的是皮肤黝黑的墨西哥人、印第安人这些员工勤劳朴实极少偷奸撒滑和所谓的‘工会组织’保持着足够的距离这才是雇主最喜欢的员工。
‘奇迹农场’把这些墨西哥人、印第安人的薪酬提升到和普通白人、黑人同等的水准更是得到了更多的拥戴。
别看美利坚是一个标榜着‘平等·自由’的国度但是各种·种·族·歧视依旧是无处不在让人防不胜防。
比如在一家美利坚企业中同个工种、岗位的薪酬白人、黑人会比其他人种要高出10个百分点以上甚至更多。在绝大部分的美利坚企业中更辛苦、更危险的岗位往往会交给黑人之外的有色人种这种歧视其实已经达到了赤裸裸的程度只不过美利坚的主流媒体是不会公开报道罢了。
关于这一点有人分析这是因为这个国家是白人掌控的国家而黑人的人口比例较大整个国家只要向这两个人种倾斜资源;至于其他的有色人种在美利坚政坛上的话语权是在太弱再加上这些有色人种背后并没有任何超级财团的支持受到歧视、欺负也就是正常的事情。
不过‘镜湖集团’的出现改变了这一切集团对于每一位员工都是一视同仁而不会把白人、黑人当做大爷一切都按照规章制度来执行至于那些所谓的‘工会组织’要想和‘镜湖集团’扯皮有的是律师和他们周旋。
再说了萧风这些年在美利坚建立的庞大人脉关系也不是吃素的这些工会组织往往刚刚萌生一些不好的想法就会遭受美利坚顶级财团的压力迫使他们放弃对‘镜湖集团’的一些行动。
久而久之那些自认为是‘大爷’的白人、黑人也慢慢屈服于整个集团的企业文化‘加班’这个词汇也没有原先那么难以办到随时都可以见到这些大爷主动加班的身影。
不得不说‘镜湖集团’是一个很神奇的企业硬生生地在美利坚这样的国度闯出了一片天让华夏企业的企业文化在美利坚传扬开来。
…………
车子从‘奇迹镇’离开映入眼帘的是一片一望无际的金色麦田它们是农场的主要粮食种植区超过5万英亩的小麦种植区域是‘奇迹农场’每年最主要的主粮生产基地。
一般来说普通农场的小麦产量大概是5吨/英亩左右但是在‘奇迹农场’因为‘空间灵泉’的存在这些小麦的产量超过了6吨/英亩换算成华夏市亩就是吨粮田的存在。
这五万英亩的小麦种植区每年可以为‘镜湖集团’带来30万吨的小麦这是整个‘奇迹农场’最稳定的一笔收入哪怕是受到气候影响产量也不会有太大的减少毕竟这是一片全灌溉产粮区。
相比于普通的小麦‘奇迹农场’的小麦因为‘空间灵泉’存在的缘故无论是口感、微量元素、蛋白质以及各种有益元素都要好得多堪称世界上最好的小麦。
用这些小麦磨出来的面粉无论是制作西式面点还是华夏面食都拥有着浓浓的小麦清香味道更是普通面粉无法企及的存在。
在这种情况下这种小麦的售价几乎成为了普通小麦的两到三倍
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