返回五十四章新的对手(第2/3页)  绯色升迁图:崛起官场首页

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心和干劲,特别是县政府要求人事局拿出农民职称评聘试点,半年下来没有任何的进展,刘大明就感到很失望,高飞如此无能,那就是给自己脸上抹黑。

    领导希望下属能给自己脸上搽粉,绝对不是抹黑。刘大明那段时间就在考虑想把高飞调整走,弄一个能干事的人,把县政府的任务完成。这个时候,秦凯来了,这个任务现在就是秦凯负责了,自己也就省得操心了。

    高飞知道秦凯和自己不是一条道上的人,秦凯是一个典型的干事的人,自己是一个比较擅长服务领导的人,不是干事的人。

    高飞如此的了解自己,就知道如果秦凯分管职称科时间越长,那么科长离自己的距离就越遥远。秦凯绝对不会看好自己的。

    高飞知道,要想尽快坐上科长的位置,只有趁秦凯现在还不了解实际,推荐提拔,那么秦凯就无法说出什么。秦凯来了,高飞知道这个人和自己不会和谐的,毕竟,自己把他的对象变为自己的老婆。

    那段时间,高飞就经常拜访刘大明,请求帮助,把自己科长的位置尽快到位,夜长梦多,一天没有看到文件,一天自己就不敢掉以轻心。

    秦凯新来乍到,刘大明也不想把关系弄僵,前几次的经历告诉自己,秦凯也不是好惹的,这个家伙关键时候就会冒出让人想不到的措施战胜自己,只要秦凯没有触犯到自己的切身利益,还是不去碰这个人比较好,不是因为怕他什么,而是为了高飞没有那个必要。

    刘大明就推辞说,小高啊,不是我不想帮忙,关键是现在职称科已经不是我分管,秦凯作为分管领导不推荐我也不能强迫人家推荐,再说秦凯新来刚到就调整他分管的人,也是对他的不尊重,很容易引起领导之间的矛盾,你的事还是先等等再说吧。

    高飞就说,秦凯因为小冰的原因,和自己一直不和,他肯定不会推荐自己,不给自己穿小鞋就不错了,自己就是算准了,他现在绝对不会给自己机会,以后也不会,那么在秦凯的手下,自己就没有出头的机会。

    刘大明安慰说,小高啊,不要想过分多,秦凯同志能做到领导干部这个位置,说明有不同一般人的地方,心胸不会如此狭窄的,好好工作,成绩是最好的证明,只要你在工作上取得突出的成绩,他不推荐你到时候也说不过去,是不是,如果,你真是有了实际的工作成绩,他要是还在一味的打压你,我一定会站出来为你说话的,不过现在,真的不合适。

    心里却说,以你这种能力,还想做科长,简直是不知道天高地厚,没有能力的做了科长,自己受累不说,领导也跟着受累。

    高飞听了刘大明的话语,知道自己暂时无法在这儿得到想要的东西,就对刘大明说,以后很多事希望得到局长一如既往的帮助,没有局长的帮助,想进步很困难,有局长在这儿为我做主,我也不用多考虑,该有的会有的。

    刘大明看着高飞出去,笑了笑,心想,世上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,现在高飞是秦凯分管的,没有特殊的情况,自己不会为这个不能干事的人出力的,为这些人出面,根本就是没事找事,高飞现在又不是自己分管的人,自己又没有得到高飞任何好处,凭什么要为他卖人情。

    秦凯将自己的分管科室的情况摸清楚后,知道固人才科暂时没有大的事,而职称科农民职称的事情确是全市试点,于是就专门把暂时主持工作的高飞找来,要求他在十天内带领科室的人把农民职称的方案拿出来,到时候请专家来讨论。

    高飞很清楚自己的能力,工作到现在从来没对业务工作进行研究过,整天忙的就是跟在领导后面拎包,为领导倒水扫地等服务,对于这个方案就有点赶鸭子上架的感觉,可是自己作为科室的主持工作的人,只能硬着头皮做,于是就很为难的说:

    “秦局长

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