简以柠焦头烂额的处理签约艺人的问题，想着今天是周五，本来按计划应该是今天把所有事情处理完，和艺人签约的。</p>

    可现实摆在面前，事情没有做完，策划方案还有共同都还在进行最后的收尾工作，所以暂时还不能签约。</p>

    “唉。”</p>

    简以柠深深地叹了口气，她现在才真真切切地感受到了支撑起一家公司有多么困难。</p>

    之前提起简景福和妈妈两人创业的事情，简以柠不过是觉得简景福对不起自己的妈妈，赔了她这么多年，最后简景福反而是说不爱就不爱了。</p>

    而此时此刻，她好像感同身受一样，明白了简景福和妈妈的轻易，也明白当初两个人努力拼搏的心酸苦楚。</p>

    并不是自己和外人随便说说，说可以形容出来的。</p>

    虽然现在公司的资金上有沈沥川的支持，简以柠也算是不用为钱担忧，没有后顾之忧。</p>

    业务上也有沈沥川的发小韩峰的介绍，接到了几个方案。</p>

    可这些说到底，不过是外部的资源，甚至包括萧然，这些都是。</p>

    而且一个新公司，名气不大，没有那些大企业叫的响当当的名字，那些大公司的光环，自然招不上来什么能人奇才。</p>

    来应聘的不过是些普普通通的应届毕业生，他们没有选择那些大公司，是因为他们没有经验，没有去大公司的资本。</p>

    首先选择像简以柠这样的小公司，不过是想简简单单的，在当前的大形式下，做到毕业不失业，顺便还能积累不少的工作经验，可以为自己的简历添上一笔。</p>

    更有甚者，是一些不想努力，不图前途，只想混个温饱的废柴人。</p>

    这些人构成了简以柠的这个小公司，可正是这些人也造成了简以柠这个小公司的困难。</p>

    公司里，除了萧然，还有高薪聘请来的三个高管，和萧然带来的一个高管，除此之外，全是新人，甚至连老板简以柠都是。</p>

    这些都是无形的看不见摸不着，但又确确实实存在的困难。</p>

    有了资金有了资本，做起事情来才是最费劲的。</p>

    三个高管都各司其职，费心费力的尽量把工作细化到每一小块，交代给每一个人，甚至再努力的把自己的工作经验在最短的时间内交代给他们。</p>

    但是在一般的大公司里，基本上都是会分成小组的，一个老员工带两三个新员工，这样新员工的问题会更简捷迅速的被解决。</p>

    公司的效率会大大提高，新人也会更好的上手，学到更多。</p>

    可在简以柠这样的小公司，新公司里，没有这么好的条件，所以那些刚刚毕业的大学生做起事情来会有些费劲，会需要更多的时间。</p>

    连简以柠都是这样子的，她的艺术造诣可以说是数

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