返回1561.突破中投极限的契机!(5000字求月票)(第3/5页)  我不想当老大首页

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来是一个很简单的选择,后者更长远。

    但孙策四年多时间过去,知道那不是简单的事情。

    A+级别的中投,不说像他这样已经接近全方位中投A+级别,单单只是练出一个区域,达到准顶尖水平,花了他差不多三年时间!

    对于很多球员来说,有一个点的准顶尖级别投篮能力,就已经很不错了,尤其是在这个年代。

    像是易建联,说是A-级三分评价,其实主要是两侧边线三分准,他主要就投那两个区域,所以展现出来的三分水平,是A-级别,因为其他地方不投。

    像易建联这样防守积极有余但效果也就一般,靠切入冲击篮筐和B+级别的三秒区两次以及两侧底线中投,原本能拿到现在的迷你中产水平合同,但有了一个一流水平的三分点后,完全不一样了。

    灰熊队管理层都在庆幸当年和易建联签的合同是这赛季打完结束,因为易建联的身价差不多涨了一个中产,预测下一份合同会在600万到900万之间,工资帽大涨前到不了千万年薪水平,但按比例来看,也差不多了。

    所以灰熊队管理层庆幸易建联今年还是旧合同,不会影响到球队在今年把薪水压低到奢侈税起征点以下,避免触发超级奢侈税,进而影响为未来几年的操作。

    而更多的球员,倾其职业生涯,都不一定连得出来一个稳定的投篮点。

    更别提中投这样的区域性投篮。

    自己打职业联赛后,孙策知道了,那些技术好的球员,哪怕天赋再高,也都是吃尽了苦头才练到被称为“好”的水平。

    要不然就像比斯利、大狗那些球员一样,天赋好到不行,但新秀合同后,数据很漂亮,却拿不到大合同。

    要不是大狗直接签的十几年新秀合同,他估计得不到那么多的出场时间场均拿20分。

    孙策打球那么久了,也了解了很多事情,有的时候一支球队一直用一个所有人都喷的球员,不是他们不知道这个球员不行,而是给了那么多钱了,球队薪资也被占了,只能凑合着用。

    知道继续提升的困难、体验过这些困哪,所以孙策才会犹豫。

    更重要的一点,是心态问题,孙策都已经做好了中投开发完全后,加强开发左侧边线三分,两侧45度角到30度角的三分……现在,突然有人告诉他:你要想满足还早得很……

    哪怕是孙策这般有毅力,也感觉到了未来一片昏暗……

    可是,爽一场,和过两三四年,到了二十六七八岁的理论上生理和技术的巅峰期,有更强的实力,爽好几年,甚至可能会因为这个,让巅峰期更漫长……最终,靠着“不衰”这个技能,可以在年龄大了体力跌到A-级别以下重置体力增长后,老了也能靠静态身体素质和投篮搅动篮球界风云……

    “俺老孙怎么就这么难啊,就想当一个普普通通的全方位一流投篮高手不行吗?”

    好不容易下定了决心,孙策心念一动……

    “三节70分成就奖励,宿主选择进阶奖励,恭喜宿主获得特殊卡:中投专家的契机。”

    屏幕画面切换到道具版块,孙策看着科比卡就这么飞了,多了一个接下来他还得继续受苦练中投的卡……

    还好,现在用不了,使用条件是中投达到极限。

    那就起码得等到左手三秒区左侧中投练好,罚球线勾手可以左右手无差别才行,或许还需要再提升一些,比如经验,达到自己能达到的极限才可以用。

    暂时可以先不用那么蛋疼,不用觉得压力太大。

    还是该怎么着就怎么着,等左手三秒区左侧中投练好后,左手三分投篮得到与右手一样的感觉后,就继续开发左手三分……

    人就是这样,比如要去买一台电脑

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